各学院（中心）：

根据《西南财经大学关于开展本科课程教学助理试点工作的若干意见》的相关规定，本科课程教学助理（以下简称“课程助理”）试用期为一个月，现开展课程助理试用期考核工作。教学助理试用考核合格者，继续担任该工作；考核不合格者，终止其教学助理工作，学校将只发放其第一个月津贴的60%，主讲教师重新选择符合条件的教学助理。学校将按照相关规定对部分课程的教学助理进行调整。

一、工作安排

1. 教师：本期有教学助理的主讲教师进入教务处主页——教师服务，以教师身份登录本科课程教学助理网上申报管理系统，进入“试用期考核”，评价学生工作情况。时间安排为3月25日——3月29日（具体操作步骤见附件）。

2. 学院：在教师对助理评价完成后，学院主管教学的负责人进入教务处主页——教师服务，以学院身份登录本科课程教学助理网上申报管理系统，进入“试用期考核”，审核教师的评价结果。时间安排为3月30日——4月1日。

3. 教务处审核时间为4月3日前。

二、注意事项

1. 因课程调整等因素出现系统中的助理与实际课程授课教师、课程等不一致的情况，请实际授课教师对助理的工作表现进行评价，并将实际授课教师、助理信息、助理工作情况、评价结果（优秀、良好、一般、合格、不合格）等内容发送至shiliting@swufe.edu.cn，原有系统中的授课教师不做评价。

2. 请教师根据课程助理具体工作表现，客观、真实进行考核，评价结果不可更改，请认真对待。学院应督促教师尽快完成评价工作并做好审核工作，加强教学助理工作安排、检查和过程考核，保证工作有序开展。

附件：

附件1：2019-2020-2学期本科课程教学助理名单

附件2：教学助理试用期考核网评步骤

教务处          

2020年3月25日